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Par ex., 01 oct 2024
10 février 2021
Ressources Humaines
Le Président de la République a décidé le renforcement des mesures de lutte contre l’épidémie de Covid-19 afin de freiner la propagation du virus. Le recours au télétravail participe à la démarche de prévention du risque d’infection en limitant les déplacements et la densité des agents dans les...
05 février 2021
Instruments de recherche
La Mission Archives du CDG 34 vient de procéder à la mise en ligne de plusieurs instruments de recherche. Pour retrouver les instruments de recherche déjà disponibles sur le département, la carte interactive est disponible rubrique Mission Archives du CDG 34 / Carte interactive.
04 février 2021
Ressources Humaines
Instances représentatives du personnel
Les CDG d'Occitanie ont mis à jour le livret relatif aux compétences des CAP et CCP à compter de 2021. Les différents cas de saisine ainsi que leurs références règlementaires sont ainsi détaillés.
03 février 2021
Handicap
Ce lundi 1er février 2021, le CDG 34 a signé sa seconde convention avec le Fonds pour l’Insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique (FIPHFP). Ce nouveau partenariat de trois ans vise à appuyer le CDG 34 dans la poursuite du développement de sa politique ambitieuse et continue en...
21 janvier 2021
Rapport social unique
Depuis le 1er janvier 2021, il appartient aux collectivités territoriales de mettre en place une base de données sociales. Sur la base de celle-ci, la collectivité doit établir un Rapport Social Unique (RSU) annuel ayant vocation à se substituer aux différents rapports existants au sein des...
20 janvier 2021
Rapport social unique
Ressources Humaines
Instances représentatives du personnel
La Fédération Nationale des Centres de Gestion (FNCDG), en collaboration avec plusieurs centres de gestion a publié un guide d’accompagnement à l’élaboration de ces lignes directrices de gestion, guide à destination de toutes les collectivités.
19 janvier 2021
Médecine préventive
A la suite des dispositions règlementaires issues du décret n°2018-42 du 25 janvier 2018, relatif à la vaccination obligatoire et de l’impact que cela a dès sur la vaccination professionnelle, le pôle de médecine préventive du CDG 34 rappelle que le médecin de prévention exerce son activité...
19 janvier 2021
Ressources Humaines
Afin de ne pas pénaliser les candidats dans leur recherche d'un employeur à la suite de leur réussite au concours, et de permettre aux autorités organisatrices des concours de pourvoir aux vacances d'emplois constatées, le décompte de la période de validité de ces listes est suspendu pendant la...
18 janvier 2021
Ressources Humaines
A compter de 2021, la notion d’« appréciation de la valeur professionnelle » remplace celles de notation ou d’évaluation. La loi n° 2019-828 du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique prévoit la possibilité pour l’autorité territoriale de formuler des observations au sein du compte...
18 janvier 2021
Ressources Humaines
Le décret n° 2020-1626 du 18 décembre 2020 instituant une indemnité compensatrice de la hausse de la Contribution Sociale Généralisée (CSG) dans la fonction publique, dont les dispositions entreront en vigueur au 1er janvier 2021, prévoit la réévaluation annuelle de l'indemnité compensatrice au 1er...

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A propos de CDG 34

Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l’Hérault (CDG 34) est un établissement public local au service des communes et des établissements publics du département de l’Hérault. Il propose des missions dans les domaines des carrières, de la prévention ou bien encore de l’emploi territorial. Il organise également les concours et examens professionnels pour les catégories A, B et C.