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Par ex., 01 oct 2024
10 mai 2017
Ressources Humaines
En juin, le CDG 34 organise des réunions d’informations sur l’actualité statutaire. Les intervenants du CDG 34 (pôle carrières et service emploi) aborderont les dernières mesures relatives au RIFSEEP, PPCR, à la protection sociale, au Compte Personnel de Formation (CPF)… et présenteront l’...
10 mai 2017
Ressources Humaines
Les 1er, 6 et 8 juin, le CDG 34 a organisé 4 réunions d’informations sur l’actualité statutaire. Les intervenants du CDG 34 (pôle carrières et service emploi) ont abordé les dernières mesures relatives au RIFSEEP, PPCR, à la protection sociale, au Compte Personnel de Formation (CPF)… et ont...
04 mai 2017
Retraites
Lorsque le conjoint du fonctionnaire est atteint d’une infirmité ou d’une maladie incurable le mettant dans l’impossibilité d’exercer une profession quelconque, un départ anticipé est possible. Il faut justifier de 15 ans de services effectifs pour demander la liquidation de sa pension. C’est la...
03 mai 2017
Ressources Humaines
Deux circulaires du ministère de la Fonction publique datées du 31 mars 2017 ont été diffusées pour rappeler les règles en matière de temps de travail et renforcer la politique de prévention et de contrôle des absences pour raison de santé dans les trois versants de la Fonction publique.
03 mai 2017
Apprentissage
Poursuivant son action de développement de l’apprentissage auprès des collectivités territoriales, le Centre de Formation d'Apprentis (CFA) des Métiers Territoriaux, partenaire du CDG 34, affiche pour la rentrée 2017 une offre de formation plus complète, avec 27 diplômes du CAP au BTS dans 9...
02 mai 2017
Ressources Humaines
Hygiène et sécurité
La circulaire du 28 mars 2017 relative au plan d’actions pluriannuel pour une meilleure prise en compte de la santé et la sécurité au travail dans la fonction publique présente 25 mesures que la ministre de la fonction publique invite tous les employeurs publics à mettre en œuvre dans les deux...
27 avril 2017
Retraites
Le CDG 34 rappelle que les employeurs territoriaux ont jusqu’au 31 mai 2016 pour vérifier et compléter, si nécessaire, les données carrières des agents concernés par la cohorte 2017 (constituée des personnes nées en 1952, 1957, 1962, 1967, 1972, 1977 et 1982).
27 avril 2017
Ressources Humaines
Le pôle carrières du CDG 34 a animé trois réunions d’information organisées en partenariat avec le Centre de Formation des Maires et des Élus Locaux (CFMEL) et le Centre National de la Fonction Publique Territoriale (CNFPT) les 9, 14 et 28 mars derniers sur le thème du "Maire employeur". Le...
26 avril 2017
Ressources Humaines
Dans le cadre de la mise en œuvre du protocole relatif aux Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations et à l’avenir de la fonction publique (PPCR), les cadres d’emplois suivants ont fait l’objet de modification : psychologues ; conservateurs du patrimoine ; conservateurs des bibliothèques...
25 avril 2017
Ressources Humaines
Une note d’information du ministre de l’Intérieur transmise par le préfet de l’Hérault vient préciser les montants maximums bruts mensuels des indemnités de fonction des titulaires de mandats locaux applicables à partir du 1er février 2017. Une attention est portée sur les délibérations prises par...

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A propos de CDG 34

Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l’Hérault (CDG 34) est un établissement public local au service des communes et des établissements publics du département de l’Hérault. Il propose des missions dans les domaines des carrières, de la prévention ou bien encore de l’emploi territorial. Il organise également les concours et examens professionnels pour les catégories A, B et C.